Risque juridique pour l'employeur lié aux risques psycho-sociaux : le cas du harcèlement moral - Université de Pau et des Pays de l'Adour Accéder directement au contenu
Communication Dans Un Congrès Année : 2015

Risque juridique pour l'employeur lié aux risques psycho-sociaux : le cas du harcèlement moral

Clémentine Bourgeois
Fichier non déposé

Dates et versions

hal-02397378 , version 1 (06-12-2019)

Identifiants

  • HAL Id : hal-02397378 , version 1

Citer

Marc Ohana, Clémentine Bourgeois. Risque juridique pour l'employeur lié aux risques psycho-sociaux : le cas du harcèlement moral. Colloque ORIANE, Sep 2015, Bayonne, France. ⟨hal-02397378⟩
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